Karriere i Kanzant

Vi har store ambisjoner og ser etter flere nye kolleager.


Uavhengige, ærlige og sultne på å skape verdi

I Kanzant hjelper vi virksomheter med å ta kontroll over programvare og sky. Vi jobber med alt fra lisensiering og forbruk til reforhandlinger og etterlevelse. Målet er enkelt. Kundene våre skal betale for det de faktisk bruker, og ha trygghet for at valgene de tar er riktige.

Vi er et uavhengig miljø som kombinerer faglig tyngde med kommersiell forståelse. Vi optimaliserer, utfordrer etablerte sannheter og står støtt i dialogen med leverandører på vegne av kundene våre.

Hos oss finner du kollegaer som tar ansvar, deler kunnskap og trives i skjæringspunktet mellom analyse, rådgivning og forhandling. Vi bygger nå et nytt og sterkt kompetansemiljø, og vi søker flere som vil være med på reisen.

Våre stillinger

Her finner du våre ledige stillinger. Vi håper en av dem treffer deg. Hvis ikke, er vi alltid interessert i å komme i kontakt med flinke folk som deler ambisjonene våre.

Seniorrådgiver

Sales Executive

Seniorrådgiver

Sales Executive

Strategi og beslutningsstøtte

Seniorrådgiver

Kanzant er bygget på én grunnleggende idé: Kunder skal ha reelle valg. Punktum.

Vi jobber ikke for leverandører. Vi optimaliserer ikke for volum, kickbacks eller partnerprogrammer. Vi jobber for virksomheter som vil forstå, utfordre og ta bedre beslutninger innen teknologi, avtaler og leverandører. 


Vi søker de beste folkene som deler vår lidenskap for å sikre mest mulig verdi ut av hver enkelt teknologiinvestering.


Som rådgiver hos oss får du en rolle der innsikt, integritet og gjennomføringsevne betyr noe. Du jobber tett med ledere, og leverandører, og blir personen som skaper grunnlaget for gode beslutninger hos noen av Norges mest spennende virksomheter. Våre kunder er ulike, komplekse og i kontinuerlig endring. Derfor trenger vi rådgivere som ser muligheter, har gjennomføringsevne og tør å utfordre.


Hos oss vil du:

  • Analysere behov, prosesser og data, og omsette denne innsikten til tydelige anbefalinger
  • Rådgive kunder i valg av strategi, teknologi og forbedringstiltak
  • Utarbeide konsepter, rapporter, presentasjoner og beslutningsgrunnlag
  • Kunne ikle seg ulike roller innen prosjektledelse, implementering og oppfølging
  • Drive fremsamarbeid, innovasjon og kvalitet i alt vi leverer
  • Videreutvikle Kanzant sine tjenester basert på erfaring, ikke buzzwords

Vi ser etter deg som har:

  • Relevant høyere utdanning, gjerne på master nivå innen økonomi eller teknologi.
  • Solid erfaring fra rådgivning, analyse eller komplekse prosjekter
  • Evne til å se helheten og skape struktur
  • Evne til å videreutvikle tjenester og konsepter basert på erfaring fra kunder og markedet og du venter ikke på andre
  • Drive for salg og evne til å skape nye prosjekter gjennomnettverk og relasjoner.
  • Kommuniserer klart, presist og uten unødvendig pynt

Erfaring med FinOps, SAM, SaaS, Asset Management eller teknologianskaffelser er en fordel, men ikke et krav.

Hvorfor Kanzant?

  • Reell innflytelse og korte beslutningsveier
  • Spennende og varierte prosjekter i både privat og offentlig sektor
  • Sterkt fagmiljø med fokus på utvikling
  • Et inkluderende arbeidsmiljø med høy grad av fleksibilitet og tillit
  • Konkurransedyktig betingelser og mulighet for eierskap

Kjenner du deg igjen?

Da vil vi mye heller høre fra deg – enn å selge deg en standard konsulentrolle.

Strategi og beslutningsstøtte

Sales Executive

Vil du lede og bygge salgsarbeidet i et konsulentselskap som faktisk setter kundeverdi først?

Kanzant er bygget på én tydelig overbevisning: Teknologi skal skape reell verdi. Raskere beslutninger. Bedre innsikt. Målbare forretningsresultater. Vi hjelper virksomheter å lykkes med data, sky og kunstig intelligens på en måte som gir direkte effekt på bunnlinjen. Ikke gjennom å selge teknologi, men gjennom å være en uavhengig, strategisk rådgiver på kundens side av bordet.


Kanzant er et spesialisert konsulentselskap i vekst, med tung kompetanse innen teknologileverandørøkosystemet og et sterkt kommersielt fokus. Strukturene er på plass, men retningen formes fortsatt. Det betyr stor påvirkningskraft for den rette personen.


Nå ser vi etter deg som vil mer enn å fylle en salgsrolle. Deg som vil ta eierskap, påvirke retning og være med å bygge og lede an.

Rollen

Vi søker en ambisiøs og selvgående Sales Executive som får en nøkkelrolle i å lede og videreutvikle Kanzants salgsarbeid. Dette er ikke en ferdig støpt rolle. Du får stor frihet og tydelig ansvar for å identifisere, utvikle og vinne nye forretningsmuligheter.


Du eier pipeline, kunder og resultater, og jobber med både nysalg og videreutvikling av eksisterende kunder og prosjekter. Du vil jobbe tett med våre konsulenter og være bindeleddet mellom kundens forretningsmål og Kanzants leveranser, og sørger for at vi løser kundenes utfordringer og at vi sammen sakper verdi som realiseres


Hos oss vil du:

Drive nysalg og bygge pipeline


  • Du identifiserer nye kunder, forstår deres forretningsutfordringer og posisjonerer Kanzant som en strategisk partner. Du er trygg i dialog med både tekniske miljøer og beslutningstakere på ledernivå.


Jobbe med konsultativt og verdibasert salg


  • Du selger ikke produkter, men kundeverdi. Du jobber rådgivende, strukturert og verdidrevet, med tydelig fokus på hovrdan Kanzant sine leveranser vil gi effekt, innsikt og forretningsresultater.


Ta eierskap og påvirke retning


  • Du bidrar aktivt til salgsstrategi, go-to-market og kommersielle initiativer. Rollen gir stor autonomi, og vi forventer at du tar ansvar for både prosess og resultat.

Vi ser etter deg som har:

  • Du er relasjonssterk og bygger tillit raskt, både internt og eksternt
  • Du er resultat- og verdidrevet, og motiveres av målbar effekt og konkrete resultater
  • Du er initiativrik, selvgående og skaper muligheter selv
  • Du har solid erfaring med tjenestesalg, gjerne innen sky, data eller konsulenttjenester, og kjenner ett eller flere økosystemer som Microsoft, AWS eller Google
  • Du er kommersielt moden og forstår samspillet mellom teknologi, forretning og strategi
  • Du er fleksibel og trives i et selskap i utvikling

Hva du får hos oss

Hos Kanzant får du mer enn konkurransedyktige betingelser og gode pensjons- og forsikringsordninger. Du får en sentral rolle i et selskap i vekst, med høy påvirkningskraft og tydelig sammenheng mellom innsats, eierskap og verdiskapning.


Dette er en rolle for deg som vil bygge, ikke bare selge. Du får mulighet til å sette spor, påvirke retning og utvikle både Kanzant og deg selv videre. For den rette kandidaten finnes også mulighet for aktivt eierskap gjennom incentiv- og aksjeprogram.


Vi gleder oss til å bli kjent med deg.

Abstract orange and red maze pattern with winding geometric corridors
By oscar test site owner • October 27, 2025
Når ansvaret er fordelt på mange aktører, blir det uklart hvem som følger opp kvalitet, kostnader og avtaler. Produsentene setter modellene. Partnere og forhandlere står for salg, implementering og drift. Kundene sitter igjen med risikoen når noe går galt eller kostnadene eskalerer. Flere studier viser at virksomheter mister en fjerdedel av budsjettet sitt til ubrukte lisenser og overlappende verktøy. For styrer og toppledelse er dette en vesentlig blindsone: Teknologi er blitt en av de største kostnadspostene, men styres ofte utenfor virksomhetskritisk styring og kontroll.
Microsoft Outlook apps displayed on a smartphone screen, with app icons on a dark background
October 20, 2025
Virksomheter som ikke kvalifiserer til MCA-E, skyves inn i Cloud Solution Provider (CSP)-programmet, en kanal med hundrevis av partnere i ulike størrelser og med svært varierende kompetanse. Her kan marginene være små, men insentivene store. Partnerne tjener best på å selge mer, oppgradere til høyere versjoner og få kunden til å adoptere nye produkter raskt, ofte til listepris. Risikoen er at kunder mister oversikten, handler gjennom flere partnere og sitter igjen med en uoptimal lisensportefølje. Hva betyr dette? Endringene svekker kundenes forhandlingskraft og gjør prisbildet mer volatilt. Risikoen for feilkjøp, overforbruk og compliance-brudd øker dramatisk. Kort sagt: Microsoft har endret spillereglene, og sluttkundene må tilpasse seg. Slik overlever du endringene Med fire nøkkelgrep kan du unngå feller og unødvendige kostnader: Etabler en tydelig governance-modell for lisens- og skyforvaltning. Forbered dere på løpende og dynamiske forhandlinger – det holder ikke lenger å forhandle hvert tredje år. Invester i verktøy og uavhengig rådgivning som kan gi sanntidsinnsikt i bruk og kostnader. Reduser risikoen for compliance-brudd med kontinuerlig kontroll og dokumentasjon.

Bransjeinnsikt fra Kanzant

Teknologi og avtalehelsesjekk

Kart over største kostnadsdrivere, og kontraktsrisiko

5 til 10 konkrete tiltak, prioritert

«Hva bør dere gjøre før neste fornyelse», tydelig anbefaling

Fornyelse og forhandling

TCO, scenarioer og kravposisjon

Forhandlingsstøtte, dokumentasjon, og beslutningsgrunnlag

Sikrer at kunden ikke blir «solgt opp» uten kontroll

Kontroll og governance som tjeneste

Etablerer governance, møtestruktur, KPIer, og rapportering

Rutiner for compliance, og kostnadsstyring

Overlevering og opplæring, eller videre drift som rådgiver